Một số nhiệm vụ trọng tâm công tác tư pháp Tây Ninh tháng 5/2008

24/04/2008

1. Báo cáo công tác văn bản của UBND tỉnh ban hành trong quý I/2008. Tổ chức kiểm tra công tác văn bản của HĐND – UBND huyện Gò Dầu.

2. Tham mưu UBND tỉnh báo cáo tình hình bồi thường thiệt hại do cán bộ công chức gây ra.

3. Tham mưu UBND tỉnh ban hành Chương trình Phổ biến, giáo dục pháp luật trên địa bàn tỉnh giai đoạn 2008 – 2012.

4. Tham mưu UBND tỉnh ban hành Kế hoạch tổng kết 10 thực hiện Pháp lệnh về tổ chức và hoạt động hòa giải ở cơ sở và văn bản chỉ đạo tổng kết 10 năm thực hiện Quyết định số 1067/1998/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Dự án xây dựng, quản lý và khai thác tủ sách pháp luật ở xã, phường, thị trấn.

5. Triển khai Đề án “Phát huy vai trò của cơ quan và cán bộ tư pháp trong PBGDPL, nâng cao ý thức chấp hành pháp luật cho cán bộ, nhân dân ở xã, phường, thị trấn từ năm 2005 – 2010” tại 02 xã chỉ đạo điểm Cẩm Giang và Phước Trạch của huyện Gò Dầu.

6. Phân loại án, đề ra các giải pháp khả thi tổ chức đưa án ra thi hành, đảm bảo chỉ tiêu kế hoạch năm 2008.

7. Tham mưu UBND tỉnh tổ chức Hội nghị sơ kết thực hiện chỉ thị số 03/2005/CT-TTg của Thủ tướng Chính phủ về tăng cường quản lý nhà nước đối với quan hệ hôn nhân và gia đình có yếu tố nước ngoài.

8. Triển khai Đề án Phát triển tổ chức hành nghề công chứng trên địa bàn tỉnh Tây Ninh giai đoạn 2008 – 2015.

9. Báo cáo sơ kết 09 năm thực hiện Thông tư liên tịch số 07/1999/TTLT-BTP-BCA của Bộ Tư pháp và Bộ Công an quy định về cấp phiếu lý lịch tư pháp.

10. Xây dựng Đề án ứng dụng phần mềm quản lý hộ tịch trong toàn tỉnh.

11. Xây dựng Kế hoạch tập huấn nghiệp vụ cho chuyên viên, cộng tác viên và thành viên Ban Chủ nhiệm của 15 Câu lạc bộ Trợ giúp pháp lý, tổ chức 05 cuộc TGPL lưu động tại các xã thuộc huyện Bến Cầu.

12. Xây dựng Nội quy, Quy chế tiếp công dân và xây dựng lại Quy trình lấy phiếu tham khảo ý kiến khách hàng thực hiện theo tiêu chuẩn ISO.

13. Tạo điều kiện cho cán bộ, công chức được đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ và tiếp nhận cán bộ đảm bảo biên chế để hoàn thành nhiệm vụ được giao. Tập huấn cho cán bộ công chức về kỹ năng giao tiếp.

14. Xây dựng Kế hoạch cụ thể, chi tiết về việc mở rộng áp dụng hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn ISO 9001: 2000 ở các lĩnh vực công tác của Sở Tư pháp và cải tiến hệ thống quản lý chất lượng tại Phòng Hành chính – Tư pháp và Phòng Công chứng số 1./

Anh Tuyết