Thực hiện quy định của Đảng, Nhà nước về công tác tổ chức cán bộ, trên cơ sở thực tiễn công tác quản lý, sử dụng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động của Bộ Tư pháp trong thời gian qua, ngày 20/3/2017, Bộ trưởng Bộ Tư pháp đã ban hành Quyết định số
333/QĐ-BTP ban hành Quy chế phân công, phân cấp quản lý công chức và người lao động trong các đơn vị quản lý nhà nước của Bộ Tư pháp. Để triển khai kịp thời, đầy đủ, có hiệu quả Quy chế trên, Bộ Tư pháp đề nghị Thủ trưởng các đơn vị quản lý nhà nước thuộc Bộ khẩn trương chỉ đạo, triển khai thực hiện một số công việc sau:
1. Chủ trì, phối hợp với cấp Ủy đơn vị phổ biến, quán triệt đến toàn thể công chức, người lao động của đơn vị về nội dung Quy chế phân công, phân cấp quản lý công chức và người lao động trong các đơn vị quản lý nhà nước của Bộ Tư pháp.
2. Bố trí công chức có đủ năng lực, trình độ, phẩm chất thực hiện nhiệm vụ về tổ chức cán bộ của đơn vị; tạo điều kiện để công chức này tham gia đào tạo, bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ về tổ chức cán bộ.
3. Tổ chức triển khai nghiêm túc, đầy đủ, kịp thời các nội dung được phân cấp, bảo đảm khách quan, dân chủ, công khai, minh bạch và chế độ, chính sách, quyền và lợi hợp pháp của công chức, người lao động trong đơn vị
Trong quá trình thực hiện nếu có vấn đề khó khăn, vướng mắc, các đơn vị kịp thời phản ánh về Vụ Tổ chức cán bộ để phối hợp giải quyết hoặc báo cáo Bộ trưởng xem xét, giải quyết.